{"id":8452,"date":"2021-06-15T12:00:59","date_gmt":"2021-06-15T16:00:59","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:10028\/uncategorized\/when-is-an-employer-responsible-for-a-workplace-injury\/"},"modified":"2022-08-18T21:16:07","modified_gmt":"2022-08-19T01:16:07","slug":"cuando-es-un-empleador-responsable-de-una-lesion-en-el-lugar-de-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/napolilaw.lemonadestand.org\/es\/article\/cuando-es-un-empleador-responsable-de-una-lesion-en-el-lugar-de-trabajo\/","title":{"rendered":"\u00bfCu\u00e1ndo es un empleador responsable de una lesi\u00f3n en el lugar de trabajo?"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los accidentes ocurren en el lugar de trabajo, y <\/span><a href=\"\/es\/areas-de-practica-2\/lesiones-personales\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">lesiones graves<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> puede ser el resultado. Esto es lo que debe saber sobre las lesiones en el lugar de trabajo y c\u00f3mo abordarlas.<\/span><\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" width=\"560\" height=\"315\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/b5Z4tyGvIAM\" title=\"reproductor de videos de youtube\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 son las lesiones en el lugar de trabajo?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las lesiones en el lugar de trabajo son enfermedades o lesiones que tienen lugar en el lugar de trabajo de un empleado o se desarrollan debido a los requisitos de su ocupaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Casi cualquier lugar de trabajo tendr\u00e1 alg\u00fan tipo de peligro para la seguridad, aunque algunos lugares de trabajo son m\u00e1s propensos a sufrir lesiones y accidentes que otros. Por ejemplo, incluso trabajar en una oficina puede conllevar riesgos para los empleados, como desarrollar t\u00fanel carpiano por escribir o resbalar por una escalera, pero trabajar en un sitio de construcci\u00f3n puede presentar riesgos m\u00e1s frecuentes y graves de lesiones por maquinaria pesada o ca\u00eddas de andamios. .<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las lesiones comunes en el lugar de trabajo incluyen cosas como resbalones y ca\u00eddas, lesiones por estr\u00e9s repetitivo, accidentes automovil\u00edsticos y accidentes de equipo.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfC\u00f3mo se determina la responsabilidad por lesiones en el lugar de trabajo?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El hecho de que se lesione en su lugar de trabajo no significa que su empleador sea necesariamente responsable de la lesi\u00f3n. Hay algunos factores que determinan qui\u00e9n es responsable de una lesi\u00f3n en el lugar de trabajo:<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfEstaba el empleado siguiendo las reglas de seguridad en el lugar de trabajo?<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los empleados son responsables de seguir las reglas de seguridad en el lugar de trabajo, como usar la ropa adecuada y el equipo de seguridad para evitar lesiones.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si un empleado no toma las medidas de seguridad correctas, ser\u00e1 responsable de sus propias lesiones resultantes.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Por ejemplo, un trabajador de la construcci\u00f3n que es golpeado por un objeto que cae mientras no usa un casco en un \u00e1rea designada no podr\u00eda demandar a su empleador por lesiones en la cabeza sufridas, al menos no por lesiones que se habr\u00edan evitado si hubiera estado usando el equipo de seguridad adecuado. (No es un escenario improbable, considerando que los objetos que caen son uno de los <\/span><a href=\"\/es\/article\/cinco-principales-causas-de-accidentes-de-construccion\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">principales peligros en las obras de construcci\u00f3n<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">!)<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A <\/span><a href=\"\/es\/areas-de-practica-2\/compensacion-de-trabajadores\/abogado-de-accidentes-de-construccion-nueva-york\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">Abogado de accidentes de construcci\u00f3n de Nueva York<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> podr\u00e1 ayudar a determinar la responsabilidad seg\u00fan las circunstancias espec\u00edficas del accidente.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Si el empleador hace cumplir las reglas de seguridad<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Todos los empleados tienen derecho a un entorno de trabajo seguro. La Administraci\u00f3n de Seguridad y Salud Ocupacional (<\/span><a href=\"https:\/\/www.osha.gov\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">OSHA<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">) requiere que los empleadores <a href=\"\/es\/article\/osha-violaciones-lugar-de-trabajo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">hacer cumplir las reglas b\u00e1sicas de seguridad<\/a> para proteger a sus empleados. Estas reglas pueden incluir proporcionar capacitaci\u00f3n adecuada en seguridad para los puestos de trabajo, incluida la adquisici\u00f3n de las certificaciones y licencias correctas si es necesario.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si un empleador no brinda suficiente capacitaci\u00f3n en seguridad, no cumple con los requisitos de OSHA para su lugar de trabajo espec\u00edfico o crea un entorno de trabajo peligroso, puede ser considerado responsable de las lesiones en el lugar de trabajo sufridas como resultado.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si es un empleador de Nueva York, es su responsabilidad asegurarse de que todos los empleados comprendan las normas y reglamentos de seguridad de su industria y las responsabilidades laborales espec\u00edficas, especialmente en \u00e1reas peligrosas.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Seguridad en el lugar de trabajo durante COVID-19<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Andrew Cuomo, gobernador de Nueva York, firm\u00f3 el <\/span><a href=\"https:\/\/www.governor.ny.gov\/news\/governor-cuomo-signs-first-nation-ny-hero-act-law\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ley de Salud y Derechos Esenciales (HERO) de Nueva York<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> se convirti\u00f3 en ley el 5 de mayo de 2021. Esta ley actualiz\u00f3 los requisitos de seguridad en el lugar de trabajo para todos los empleadores de Nueva York a fin de tener en cuenta un mayor riesgo durante la pandemia de COVID-19. Algunos de los nuevos requisitos de seguridad en el lugar de trabajo incluyen:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ex\u00e1menes de salud para los empleados.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Equipo de protecci\u00f3n personal<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Requisitos de desinfecci\u00f3n y limpieza<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Requisitos contra las represalias<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Cu\u00e1ndo y d\u00f3nde ocurre una lesi\u00f3n<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La responsabilidad del empleador por lesiones depende de cu\u00e1ndo y d\u00f3nde ocurra la lesi\u00f3n. Por ejemplo, una empresa puede prestar veh\u00edculos a los empleados para brindar servicios en el \u00e1rea. Si un empleado tiene un accidente que le causa lesiones a \u00e9l mismo o a otra persona mientras conduce hacia o desde el trabajo, el empleador puede ser considerado responsable.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Sin embargo, si el empleado se ve involucrado en un accidente en el autom\u00f3vil de la empresa mientras est\u00e1 fuera de horario, el empleador no puede ser considerado responsable; aunque el autom\u00f3vil es propiedad de la empresa, debido a que el empleado estaba usando el veh\u00edculo para uso personal y no comercial, las lesiones sufridas no se tratan como lesiones en el \u201clugar de trabajo\u201d.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Adem\u00e1s, es posible que no se puedan rastrear las condiciones que se desarrollan con el tiempo hasta la ubicaci\u00f3n del negocio espec\u00edfico; pero si se deben a las responsabilidades requeridas por el trabajo, se puede exigir al empleador que proporcione compensaci\u00f3n y ayuda a los trabajadores o que se le haga responsable de otra manera.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Aqu\u00ed es donde caen la mayor\u00eda de las lesiones por estr\u00e9s repetitivo: la p\u00e9rdida de audici\u00f3n por trabajar en sitios de construcci\u00f3n ruidosos, las lesiones musculares por levantar objetos pesados, etc., no se har\u00e1n evidentes de inmediato como una lesi\u00f3n en el lugar de trabajo, pero a\u00fan as\u00ed son causadas por el entorno laboral o requisitos del puesto de trabajo.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfC\u00f3mo debe abordar las lesiones en el lugar de trabajo?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si se lesiona en el trabajo, lo mejor es contratar a un abogado de lesiones personales. Los abogados expertos de Napoli Shkolnik se especializan en lesiones personales, negligencia m\u00e9dica, discapacidad del seguro social y m\u00e1s. <\/span><a href=\"\/es\/contactenos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cont\u00e1ctenos <\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">hoy para que podamos ayudarlo a recibir justicia y compensaci\u00f3n financiera por su lesi\u00f3n en el lugar de trabajo.<\/span><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Accidents happen in the workplace, and serious injuries can be the result. Here\u2019s what you should know regarding workplace injuries and how to address them. What Are Workplace Injuries? 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