{"id":13631,"date":"2022-09-08T17:08:07","date_gmt":"2022-09-08T21:08:07","guid":{"rendered":"https:\/\/18fbf770e8.nxcli.io\/?p=13631"},"modified":"2022-09-09T15:08:09","modified_gmt":"2022-09-09T19:08:09","slug":"die-hitzewelle-wird-schlimmer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/napolilaw.lemonadestand.org\/de\/article\/die-hitzewelle-wird-schlimmer\/","title":{"rendered":"Die Hitzewelle wird schlimmer!"},"content":{"rendered":"

Die Arbeitsschutzbeh\u00f6rde (OSHA) befindet sich bereits in der Planungsphase f\u00fcr die n\u00e4chste Hitzewelle, die normalerweise in auftritt Ende Juli oder Anfang August<\/a>. Die neue Hitzeschutzrichtlinie, die im Oktober 2021 angek\u00fcndigt wurde, wird Bereiche wie Hitzestressschwellen, Hitzeakklimatisierungsplanung und Expositions\u00fcberwachung hervorheben. \u00dcberm\u00e4\u00dfige Hitze ist die h\u00e4ufigste wetterbedingte Ursache f\u00fcr Verletzungen und Todesf\u00e4lle am Arbeitsplatz, stellte die Agentur fest.<\/p>\n\n\n\n

\"eine<\/figure>\n\n\n\n

Im Gegensatz dazu ist A Anwalt f\u00fcr Personensch\u00e4den in New York<\/a> sch\u00fctzt Gesundheit und Sicherheit aggressiv vor \u00fcberm\u00e4\u00dfiger Hitzeeinwirkung. Zu dieser Verantwortung geh\u00f6rt auch der Schutz unserer Freunde und Nachbarn w\u00e4hrend der immer h\u00e4ufiger auftretenden Hitzewellen.<\/p>\n\n\n\n

Arbeitnehmer sch\u00fctzen<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Ein Hitzschlag tritt normalerweise auf, wenn die K\u00f6rpertemperatur 103 \u00fcbersteigt. An diesem Punkt schaltet der Schwei\u00dfmechanismus ab und die K\u00f6rpertemperatur steigt noch schneller an. Wenn diese Personen nicht sofort medizinisch versorgt werden, f\u00fchrt ein Hitzschlag in der Regel zu einer Behinderung oder zum Tod.<\/p>\n\n\n\n

Hitzeersch\u00f6pfung<\/a> ist die chronische Exposition gegen\u00fcber hohen Temperaturen und, ebenso wichtig, hoher Luftfeuchtigkeit. Bei feuchter Luft verdunstet der Schwei\u00df nicht so schnell, der K\u00f6rper k\u00fchlt sich also nicht so gut aus. <\/p>\n\n\n\n

Als Faustregel gilt: Wenn der Hitzeindex (Temperatur kombiniert mit Feuchtigkeit) \u00fcber 90 liegt, k\u00f6nnte Hitzschlag ein Problem sein. W\u00e4hrend einer schweren Hitzewelle k\u00f6nnte der Hitzeindex \u00fcber 90 liegen, wenn die Arbeiter zu ihrer Arbeit gehen. <\/p>\n\n\n\n

Der Schutz von Arbeitnehmern vor hitzebedingten Krankheiten ist ein bisschen wie der Schutz von Arbeitnehmern vor H\u00f6rverlust. Normalerweise verursachen pl\u00f6tzliche, extrem laute Ger\u00e4usche keinen H\u00f6rverlust. Stattdessen ist im Allgemeinen die l\u00e4ngere Exposition gegen\u00fcber leiseren Ger\u00e4uschen das Problem. Ebenso ist extreme Hitze oft kein Problem, selbst in Arbeitsumgebungen im Freien oder nicht klimatisierten Innenr\u00e4umen. Stattdessen k\u00f6nnte die t\u00e4gliche Arbeit in solchen Bereichen zu Hitzeersch\u00f6pfung f\u00fchren.<\/p>\n\n\n\n

Die Arbeitnehmerentsch\u00e4digung deckt in der Regel Hitzeersch\u00f6pfung, Hitzschlag und andere hitzebedingte Krankheiten ab. Diese unverschuldeten Leistungen ersetzen entgangenen Lohn und bezahlen Arztrechnungen.<\/p>\n\n\n\n

Meistens basiert der Lohnausfallersatz auf dem durchschnittlichen Wochenlohn des Arbeitnehmers. Normalerweise gibt es einen Unterschied zwischen dem durchschnittlichen Nettolohn eines Arbeitnehmers und dem AWW eines Arbeitnehmers. Zum Beispiel umfasst die AWW Sachleistungen wie vom Arbeitgeber bereitgestellte Mahlzeiten, w\u00e4hrend die Arbeitnehmerentsch\u00e4digung \u201evern\u00fcnftigerweise notwendige\u201c Arztrechnungen bezahlt.<\/p>\n\n\n\n

 Da dieser Ausdruck vage ist, haben verletzte Arbeitnehmer und Versicherungssachverst\u00e4ndige unterschiedliche Meinungen dar\u00fcber, was in Frage kommt. Verletzte Arbeitnehmer brauchen die beste verf\u00fcgbare Behandlung, aber Versicherungssachverst\u00e4ndige sind in der Regel nur bereit, f\u00fcr die billigste verf\u00fcgbare Option zu zahlen.<\/p>\n\n\n\n

Wenn Arbeitgeber gegen das Gesetz versto\u00dfen und keine Arbeitsunfallversicherung haben, kann ein Anwalt f\u00fcr Personensch\u00e4den in New York normalerweise eine Verletzungsklage vor einem Zivilgericht einreichen. Das gleiche Mittel ist in anderen Situationen verf\u00fcgbar. Diese Opfer haben Anspruch auf eine zus\u00e4tzliche Entsch\u00e4digung f\u00fcr ihre emotionale Belastung und andere nicht wirtschaftliche Verluste.<\/p>\n\n\n\n

Nachbarn sch\u00fctzen<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Kleinkinder, \u00e4ltere Erwachsene und Menschen mit Vorerkrankungen sind w\u00e4hrend einer Hitzewelle am st\u00e4rksten von hitzebedingten Erkrankungen bedroht. Psychopharmaka, Diuretika, Beruhigungsmittel und einige Medikamente gegen die Parkinson-Krankheit deutlich erh\u00f6hen<\/a> die Wahrscheinlichkeit einer hitzebedingten Erkrankung.<\/p>\n\n\n\n

Der Aufenthalt in einem klimatisierten Bereich ist bei weitem der beste Weg, um solchen Problemen vorzubeugen. Ermutigen Sie diese Personen, den Nachmittag in einer \u00f6ffentlichen Bibliothek oder einem Einkaufszentrum zu verbringen. Wenn Sie ihnen eine Flasche Wasser kaufen, w\u00e4hrend sie dort sind, ist das noch besser. <\/p>\n\n\n\n

Dar\u00fcber hinaus sind Grundst\u00fcckseigent\u00fcmer gesetzlich verpflichtet, sichere Umgebungen bereitzustellen. Zu Sicherheit und Schutz geh\u00f6rt die Aufrechterhaltung einer Innen- und Au\u00dfentemperatur, die vielleicht nicht angenehm, aber zumindest nicht gef\u00e4hrlich ist.<\/p>\n\n\n\n

Die Chancen stehen gut, dass mindestens zwei oder drei gef\u00e4hrdete Personen in Ihrem Geb\u00e4ude oder Ihrer Nachbarschaft leben. Wir sind alle sehr besch\u00e4ftigt, aber es dauert nur ein paar Sekunden, um zum Telefon zu greifen oder an die T\u00fcr zu klopfen. <\/p>\n\n\n\n

Weitere Informationen zu Ihren Rechten als Mieter oder Arbeitnehmer erhalten Sie unter Napoli Shkolnik, <\/a>.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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